Kompetenzen der Digitalisierung

Die Digitalisierung oder digitale Transformation ist in aller Munde. Doch was bedeutet das konkret für Schülerinnen und Schüler bzw. Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer? Im Grunde wandelt sich fast jede Branche mehr oder weniger stark in Richtung digitaler Strategien und Prozesse. Um damit Schritt zu halten, brauchen die meisten Arbeitnehmer neue Kompetenzen für die Digitalisierung.

Zu den Kompetenzen für die Digitalisierung gehören vor allem Fähigkeiten aus dem informationstechnologischen, aber auch dem kreativen und sozialen Spektrum. Die meisten Kompetenzen basieren auf Maßnahmen zur Persönlichkeitsentwicklung und lassen sich durch gezielte Fortbildungen schärfen.